Supermercados buscan empleados en enero de 2025: cómo postularse

En este inicio de 2025, importantes cadenas de supermercados como Carrefour y DIA abrieron convocatorias para incorporar personal en diversas áreas. Las vacantes incluyen roles como cajeros, atención al cliente, administrativos y puestos ejecutivos, con opciones de trabajo presencial e híbrido.

Según el convenio colectivo de la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS), los salarios iniciales para cajeros y vendedores arrancan en $911.417 mensuales, mientras que los administrativos tienen un sueldo base de $908.164.

Vacantes destacadas

DIA ofrece empleos en distintas localidades, como:

• Analista comercial e-commerce (Buenos Aires, híbrido).
• Inventarista (Mar del Plata y Concordia, presencial).
• Especialista en relaciones laborales (Vicente López, híbrido).
• Supervisor de operaciones logísticas - turno noche (Buenos Aires, presencial).

Carrefour también suma oportunidades en áreas como:

• Pasantías en ecommerce y administración comercial (Martínez, híbrido).
• Cajeros/as polivalentes (Cañuelas, presencial).
• Gerente de tienda Maxi (Martínez, presencial).
• Analista de finanzas y control de gestión (Buenos Aires, híbrido).

Cómo postularse

Para aplicar a cualquiera de los puestos disponibles, los interesados deben seguir estos pasos:

1. Crear un perfil actualizado en LinkedIn, incluyendo datos personales y laborales.
2. Buscar los perfiles de las cadenas DIA o Carrefour en la plataforma.
3. Seleccionar el empleo deseado y hacer clic en "Postularme".
4. Completar la postulación con un currículum en formato PDF o de manera manual.
5. Esperar la confirmación a través de correo electrónico.